...

Как да бъдем лидери в една връзка

В този публикация на WordPress ще научите как да станете водещи национален връзка. Представяме ви кратък, но силно въздействащ съветник, който ще ви помогне да развиете лидерските си способности. Само следвайки няколко прости стъпки, ще можете да превърнете партньорството си в успешна връзка, в която вие сте лидерът. Научете как да влияете положително върху комуникацията, да изразите своите нужди и да създадете хармония във връзката си. Използвайки нашата ексклузивна методология, разкрийте потенциала на водача в себе си и поемете ръководни роли. Тази публикация е навременен ориентир за всички, които желаят да се отличават като лидери в своята връзка.

Партньорството в романтичната връзка се разглежда от гледна точка на взаимното уважение, любовта и равенството. Когато балансът на силите се измести към едната страна, възниква въпросът как да поемете отговорност в една връзка? Остър проблем на господството за мъжете, когато смятат, че са загубили авторитета си в очите на любимата и са се превърнали в „подръжници“. Съвременната култура е изпълнена с идеи за феминизъм и равенство между половете. Това кара достойнството на мъжа да се свие от страх какво ще се случи по-нататък. Не само самият факт на властта кара мъжете да търсят начин да станат лидери във връзката. Мнозина смятат, че жените харесват властни, строги мъже. Това е отчасти вярно.Изследванията показват,че жените несъзнателно търсят партньор, чиито качества допълват тяхната личност. Така слабите и несигурни момичета предпочитат уверени момчета с лидерски качества. Или обратното: властните, строги жени търсят добър, нежен мъж, който да запълни празнината от доброта в тях.

Не е достатъчно да доминирате, като имате твърда позиция, издавате заповеди и изисквате безпрекословно подчинение. Какви са качествата на истинския лидер и как да заемете доминираща позиция във връзката – научете в тази статия.

13 основни причини за раздяла

Кой да бъде и кой да не бъде водещ в една връзка

Сложен въпрос, чийто отговор зависи от множество индивидуални фактори. Струва си да започнем с това, защо спешно се нуждаете от лидерство и защо ви е трудно да го задържите?Разгледайте конструктивните и деструктивните мотиви на господството:

  1. Лишаване на другата половина от свободна воля. Слабите, несигурни мъже се опитват да разбият личността на любимата, така че тя да престане да се интересува от живота, света около нея и да не забелязва други хора (особено мъже). Стремежът към контролиране и надзор се дължи на негативна мотивация, която въвлича и двамата в токсична, съзависима връзка. Ако смятате, че волята ви е способна да пречупи волята на една жена, има смисъл да работите върху това с психолог и да не съсипвате живота си и нейния.
  2. Защитете тяхната любов.Някои мъже се стремят към власт в една връзка, за да обграждат половинката си с грижи и да я предпазват от житейските несгоди. Те поемат инициативата и изпълняват някои задачи за момичетата, които обичат. Мотивът носи конструктивно послание. Има обаче една забележка: натрапчивото желание за защита и отбрана може да е свързано с травматични преживявания във връзката с майката. Емоционално студените, безразлични майки карат децата да се чувстват нежелани, необичани. Когато пораснат, те се обграждат с любов от партньорите си, за да заслужат любовта им и да не я загубят.
  3. Контролиране на хода на връзката.Несигурността и непредсказуемостта на събитията пораждат силна потребност от постоянен контрол върху случващото се около тях. Силата помага да се успокоите с факта, че всяка инициатива е във вашите ръце. И във взаимоотношенията: тревожен партньор с натрапчиви мисли за възможна опасност, склонен да поеме отговорност, за да избегне травматични преживявания от възможни последици.
  4. Защитете се от предателство.Мъжете са склонни да пазят силните си чувства под стоманената броня на безразличието. Тези, които са преживели предателство в миналото, може да искат да избегнат страданието в бъдеще. Проучванията доказват, че по-силната половина от човечеството преживява много по-силно разпадането на значима романтична връзка, отколкото момичетата. Болезненият опит определя тактиката им за изграждане на нови взаимоотношения. Стават съмнителни, поемат контрол над ситуацията, за да не бъдат отново в неизгодно положение. Мотивът е конструктивен, ако темата за доверието е отработена и няма място за атаки срещу новия избраник.
  5. Социални мотиви за подкрепа и насърчаване.В нашето общество представите за феминизъм, за равнопоставеност на мъжете и жените все още не са толкова силни. Така че, когато хората около нея виждат различен модел на връзка, в който тя е „главната“, а той е „крилото“, те започват да се шегуват и да се смеят неловко. Мъжете приемат болезнено такава критика от другите и отчаяно искат да станат лидери. Това е деструктивен мотив, тъй като е продиктуван от външни влияния върху личността.

Независимо от съдържанието на мотива да станете лидер в една връзка, всички те се основават на един или друг проблем. В края на краищата, един самодостатъчен човек, който е в хармония със себе си и другите, не поставя под въпрос лидерството и властта. Но ако все още отчаяно искате да станете лидер, струва си да се запознаете с качествата, които го правят такъв:

  1. Здравословна психологическа черта на личността.Само един цялостен, хармоничен човек може да заеме лидерска позиция както в работата, така и във взаимоотношенията. Целенасочеността на човека и способността му да следва собствените си принципи и стандарти го правят човек, който може да води другите.
  2. Доверие.Слабите призиви за послушание и послушанието с треперещ глас са колкото неефективни, толкова и смешни. Силната позиция, ясното съзнание за правилността на своите принципи кара другите да обръщат внимание на тази гледна точка, а не на друга. И те следват уверени лидери.
  3. Самоконтрол.Лидерът винаги се сблъсква с опити да бъде изместен от конкуренти или да извади от строя функционираща система под негов контрол. Само с хладнокръвие и истински самоконтрол можете да оцелеете достойно в моменти на криза и да концентрирате силата в ръцете си независимо от всичко.
  4. Способност за разбиране и подкрепа.Ръководител със стабилна ръка и способност да изслушва другия човек винаги ще бъде на тази позиция. И така, в една връзка: С властта и контрола се появява необходимостта да разбирате любимия човек, да го подкрепяте, да му помагате.
  5. Гъвкавост в мисленето.
  6. високо ниво на комуникационни умения. Умението да се преговаря, без да се влиза в спорове и конфликти, е важно качество на лидера във връзката. И ако има проблемна ситуация, той може лесно да я разреши не с деспотична заповед, а с лека и елегантна дипломация (в зависимост от разбирането за самата същност на лидерството).
  7. Отговорност. С властта идва и голяма отговорност. Във взаимоотношенията поемате водеща роля в поддържането на емоционално, материално и финансово благополучие. Ако не сте готови да направите това, значи не сте готови да ръководите.
  8. Визия за бъдещето.Предвиждане на събитията, избягване на потенциални конфликти, решаване на проблеми, които едва започват да се появяват.

Както виждате, да ръководиш, където и да било, не е никак лесно. Заедно с лидерството идват и отговорността и редица други изисквания. Но ако борбата за надмощие с любимата жена излиза извън контрол и връзката ви се пука по шевовете, ето няколко психологически трика за поемане на отговорност.

Какви са начините да бъдете лидер в една връзка

Как да управляваме семейния бюджет

Ако имате качества на лидер, ще ви е по-лесно да поемете лидерството в една връзка. Ако не, ще работите усилено, за да развиете увереност в себе си, независимост, уравновесеност и твърдост. Следните тактики ще ви помогнат да се доближите максимално до целта си. А резултатът от самата работа зависи от вашето усърдие и усилия.

Дайте ѝ/му възможност да избере какво е приемливо за вас

Това не се отнася за глобални или лични въпроси. Например партньорът ви иска да посещава курс: или курс по грънчарство, или курс по бродерия с кръст… Не го налагайте като изящно изкуство, защото ви се струва правилно. Можете да дадете избор в областта на свободното време, отдиха, домашния живот. Например, искате да я/го поканите на кино. Избирате два филма, които ви интересуват, и предлагате на момичето/момчето да избере любимия си сред тях. Можете да съсредоточите инициативата в свои ръце, като оставите партньора си да избира. Тези тактики са по-силни и по-ефективни от пълните ограничения и безкомпромисните искания. В крайна сметка истинският лидер е силен и справедлив.

Поемете отговорност за нейния/неговия комфорт

Много хора го смятат за признак на слабост. В действителност това не е така: само тези, които имат право да поемат основна роля, са способни да се грижат за партньора си. Например купувате на жена си пералня, за да не използва ръцете си за пране. Или я заведете на вечеря в ресторант, за да отвлечете вниманието ѝ от ежедневието. Подарете й цветя, за да й вдъхнете добро настроение. Жените могат да приготвят разкошна вечеря и да изслушват, да подкрепят съпрузите си след тежък работен ден, така че те да се чувстват топло и удобно около любимия си. По-лесно е да контролирате щастливите хора със задоволени нужди, отколкото тези, които се чувстват нещастни около вас.

Покажете, че не сте зависими от тази връзка

Способността да бъдете финансово, материално, битово и емоционално независими показва, че сте самостоятелни. Тези хора не са склонни да се заклещят в неудобна връзка и да се опитват да я спасят след унижението. Доверете се на разумен партньор, за да видите, че. И той няма да иска да разруши тази връзка или да се опита да ви отстрани от лидерската ви роля.

Изграждане на увереност в себе си

Задайте си един въпрос: Кои са уверените хора? Очевидно е, че те са тези, които поемат отговорност, знаят как да вземат важни решения и са способни да признаят грешка и да я поправят. Слабите и несигурни хора не могат да концентрират властта в ръцете си.Така че развийте в себе си основните умения на уверения човек:

  1. поемане на отговорност в трудни ситуации. да се карат със съседите си? Поемете инициативата и се предизвикайте да разговаряте с тях за разрешаване на спор. Възникват финансови затруднения? Предприемете решителни стъпки за отстраняването им. Умение, което се развива с течение на времето. Отначало се чувствате неудобно, но това усещане скоро ще изчезне.
  2. Вземайте важни решения. Партньорът ви може да се затрудни при избора на цвят на тапетите/стил на роклята/комплект чай. Вземете това решение вместо него и аргументирайте решението си със силни доводи. Вашият близък ще ви бъде благодарен за тази решителност и ще се вслуша в мнението ви.
  3. Умейте да се извинявате. Да поискаш прошка, когато си обиден, е качество на силния човек. Слабите хора избягват да носят отговорност и се опитват да прехвърлят отговорността за действията си на другите по различни начини.

Бъдете решителни

Лидерите не доминират само у дома с по-слаб партньор. Те са силни и в работата, където си поставят цели и ги постигат с решителност. За никого не е тайна, че заможните хора имат по-голяма тежест в очите на другите, отколкото тези, които са без пари. Защото е важно да се стремите към успех в професионалната област, за да спечелите уважението и възхищението на любимия човек.

Винаги излагайте убедителни аргументи в полза на позицията си

Грубостта и пълният мораториум върху собственото мнение са социопатна тенденция. Лидерът е способен да убеди другите в правотата си чрез сериозни аргументи. Красноречието, увереността и хладнокръвието са важни. Ако се научите да постигате целите си без скандали, определено ще се превърнете в основното нещо във връзката.

Винаги вземайте предвид желанията и стремежите на партньора си. Сляпото съперничество ще влоши връзката и ще увеличи желанието на партньора ви да доминира. Може да откриете, че желанията ви съвпадат, но ще представите това като своя инициатива. В този случай никой няма да иска да се противопостави на волята ви и ще излезете от ситуацията като победител.

Уважавайте партньора си и изисквайте същото от себе си

да се справяте със спорни ситуации възможно най-спокойно, като запазите равновесието си. Покажете, че ви е грижа за партньора ви и уважавате неговата личност. Ако се държи неуважително с вас, прекратете го още в зародиш. Отново, без скандали и разправии: посочете спокойно, но твърдо, че той или тя преминава допустимите граници. За да предотвратите последващи прояви на неуважение, начертайте линия и я посочете.

Заключение

Много хора искат да бъдат водещи в една връзка, но дали наистина трябва да бъдат? Здравословните и хармонични взаимоотношения се основават на взаимна подкрепа, равенство и важност на изпълнението на ролите. Комфортът е важен фактор при вземането на решение за доминиране. В коя роля ви е лесно да бъдете? Коя роля ви прави щастливи като двойка? Независимо от съдържанието му, придържайте се към него и ще откриете щастието в любимия човек.

Оценете статията
( Все още няма рейтинги )
Titomir Dinew

В продължение на повече от 30 години Титомир Динев, собственик на София Технолоджи Инк., е изградил солидна репутация на един от най-надеждните собственици на бизнес в България. Титомир е ангажиран с предоставянето на качествени услуги на обществото. Той вярва, че репутацията на почтеност и надеждност е ключът към успеха.
Повече за мен

Sgradaulika.info - строителство и ремонт, лятна вила, апартамент и селска къща, полезни съвети и снимки
Добавяне на коментари